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第三屆「未來財務(wù)先鋒」評選獲獎名單公布
人工智能技術(shù)的突破性發(fā)展，正在推動會計和財務(wù)管理從傳統(tǒng)模式向數(shù)智化加速躍進，以DeepSeek為代表的大模型技術(shù)的普及，已成為驅(qū)動財務(wù)變革的核心引擎。智能財務(wù)作為傳統(tǒng)財務(wù)與現(xiàn)代科技深度融合的產(chǎn)物，為企...少做幾張Excel，再來談數(shù)字化
不論哪個年代、哪個行業(yè)，塑造一個好的組織和團隊，其實沒那么難。業(yè)財法一體化合同管理平臺「甄零科技」完成7000萬A+輪融資
甄零科技由漢得信息孵化，核心產(chǎn)品是一款貫穿了合同價值全生命周期的智能管理平臺——“一諾智能合同云平臺”。監(jiān)控危機：居家辦公時代，管理的邊界正在成為問題
數(shù)字時代里、疫情沖擊下，這幾年對于中國企業(yè)管理的影響必定異常深遠。而這時候，技術(shù)、管理者、員工，迫切需要可以共同奔赴的方向與共識。通報推測：國美在摸魚的都是老年人
處罰員工的上班摸魚行為，絕對是各大企業(yè)在管理上交的智商稅，因為處罰只能治標(biāo)不治本，從根子上解決上班玩手機摸魚的問題，才是核心。企業(yè)跨界共生，有一條「捷徑」
在動蕩的、充滿不確定性與不可預(yù)測性的環(huán)境下，組織如何獲得確定性？ONES半年累計融資近1億美元，打破國內(nèi)研發(fā)管理領(lǐng)域歷史記錄
半年內(nèi)連續(xù)完成三輪總計近1億美元融資，投資人包括五源資本、華創(chuàng)資本、嘉御資本、XVC、源碼資本、軟銀中國資本、GIC 等國內(nèi)外知名基金。企業(yè)管理：從組織能力到組織活力
華為組織變革的起因、成果，以及關(guān)鍵節(jié)點，把“以客戶為中心”從價值觀落實到機制流程，并內(nèi)化成為不可撼動的組織能力的底層邏輯。Netflix的與眾不同：人才重于流程、創(chuàng)新高于效率、自由多于管控
《礪石讀書》是『礪石商業(yè)評論』推出的聚焦全球商業(yè)經(jīng)典的讀書專欄，本期推薦的書籍是Netflix(網(wǎng)飛)創(chuàng)始人、CEO里德·哈斯廷斯的最新著作《不拘一格》，本書揭示了Netflix人才重于流程、創(chuàng)新高于...中芯國際宮斗背后，也是一部半導(dǎo)體成長史
對于中芯國際來說，在彎道超車的過程中，蔣尚義和梁孟松都是好牌，丟掉任意一張都是令人扼腕的。兩個兒子拖后腿，50億老干媽該指望誰？
陶華碧給老干媽立下“不貸款、不參股、不融資”原則，長子卻醉心投資，成績平平，還鬧出樓盤爛尾負面，次子接班公司后業(yè)績下滑，50億辣醬“王國”能好好傳承下去嗎？是時候“重估”唯品會了
唯品會重新聚焦賴以起家的特賣模式兩年后，實現(xiàn)連續(xù)32個季度盈利、活躍用戶數(shù)同比大增，特賣為何能再次成為唯品會的武器？提供企業(yè)管理解決方案，鑫蜂維獲至臨資本近億元A輪融資
據(jù)了解，鑫蜂維成立于2018年，是一家一站式企業(yè)管理解決方案提供商。240億創(chuàng)業(yè)鬼才：洗腦、抽煙、喝酒、剃頭
不是營銷，甚至不是品質(zhì)、服務(wù)，這家年輕獨角獸公司真正的最可怕之處在于……在中國，做一個上市公司的董秘有多難？
總結(jié)出來不過一句話——如果你愛一個人，就讓他去做董秘，因為那里有著無盡的榮耀與光環(huán)，如果你恨一個人，就讓他去做董秘。不要曲解馬云，不要妖魔化996
公眾不要曲解馬云的言論，也不要妖魔化“996”，而是需要重點領(lǐng)會馬云作為一個12*12的“終生奮斗者”，其關(guān)于成長、責(zé)任與使命的中肯建議。
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